共和縣“四個注重”推進高素質專業化干部人才隊伍建設

　　中新網青海新聞7月15日電(閆占興)近年來，海南州共和縣主動把握新形勢新要求，堅持黨管干部、黨管人才原則，全面準確貫徹公開、平等、競爭、擇優方針，做好事業單位人事管理工作和綜合服務工作，著力打造忠誠、干凈、擔當的高素質專業化干部人才隊伍。

　　注重著眼基層實際，著力構建事業單位人員招聘新體系

　　該縣針對人才隊伍源頭吃緊問題，堅持公開、平等、競爭、擇優原則，進一步拓寬人才流入渠道，結合崗位實際和發展需要以及對少數民族、服務基層項目畢業生等人員，按規定給予適當的政策傾斜，加大事業單位人員招聘力度，2021年以來累計招聘引進事業單位工作人員198人。結合“放管服”改革工作，把中小學、幼兒園教師招聘權限下放至教育行政部門，醫療衛生專業技術人員招聘權限下放至衛生行政部門，通過調整事業單位工作人員公開招聘工作管理權限，擴大用人單位自主權，不斷提升人事管理服務效率。

　　注重落實職稱待遇，激活事業單位人員高質量發展新動能

　　該縣優化專業技術人才發展生態，最大限度釋放和激發專業技術人才和高技能人才的創新創業活力。全面推行事業單位管理崗位職員等級晉升制度，著眼于建設高素質專業化事業單位干部隊伍，對事業單位職員等級與崗位等級適當分離，形成崗位等級晉升制度之外新的晉升通道，拓展事業單位管理人員職業發展空間。

　　注重強化學習培訓，全面提升事業單位人員干事創業本領

　　該縣認真做好專業技術人才、優秀實用人才等各類人才的培養，以專業能力提升、綜合素養增強為出發點，多渠道、全方位開展人才培訓。開展涉藏州縣少數民族專業技術人員特殊培養計劃。為培養一批業務骨干和后備人才隊伍，今年由縣衛生局選派衛生行業6名專業技術人員到江蘇進修學習，縣委組織部、縣人社局聯合選派4名專業技術人員到江蘇掛職鍛煉。

　　注重嚴管厚愛兼施，推動和激勵事業單位人員擔當作為

　　該縣建立健全事業單位人員信息庫，全面準確摸清全縣各級機關事業單位機構、編制和事業人員配備情況，動態掌握專業技術人員崗位設置及聘用人員情況、事業單位人員在編在崗情況，獎懲情況等，做好基礎性工作。做實正向激勵和考核結果運用。2023年，全縣事業單位參加考核2075人。嚴格執行事業單位工作人員帶薪年休假制度。不斷規范事業單位人員日常管理工作，共督查137個單位考勤情況，并在全縣范圍內通報考勤結果。(完)